Bij de voorbereiding van een besluit vergaart het bestuursorgaan de nodige kennis omtrent de relevante feiten en de af te wegen belangen.
Artikel 3:2 Awb: Het zorgvuldigheidsbeginsel bij besluiten
Het zorgvuldigheidsbeginsel bij besluiten
Wettekst
Toelichting
Voordat een gemeente, een uitkeringsinstantie of een minister een besluit neemt, moet duidelijk zijn waarover wordt beslist. Dit artikel legt die vanzelfsprekendheid vast als harde norm: bij de voorbereiding van een besluit vergaart het bestuursorgaan zelf de nodige kennis over de relevante feiten en over de af te wegen belangen. Een besluit dat rust op een onvolledig of onjuist beeld van de werkelijkheid is in strijd met de wet, ook als de uitkomst op het eerste gezicht redelijk lijkt.
Deze norm heet het zorgvuldigheidsbeginsel. Zij zegt niets over wat het bestuur moet beslissen, maar alles over hoe het tot die beslissing komt. Daarin schuilt haar kracht: wie zich verzet hoeft niet meteen te betogen dat de uitkomst onjuist is, maar kan aanvoeren dat het bestuur zijn huiswerk niet heeft gedaan.
Welke feiten zijn relevant
Relevant zijn de feiten die het bestuur nodig heeft om de wettelijke maatstaf toe te passen. Staat in de regeling dat een uitkering wordt verlaagd bij een gezamenlijke huishouding, dan moet worden onderzocht hoe de woonsituatie er werkelijk uitziet, en niet alleen wie er op hetzelfde adres staat ingeschreven. Moet worden beoordeeld of een boom zo ziek is dat hij gekapt moet worden, dan ligt een deskundige inspectie voor de hand en volstaat een blik vanaf de straat niet. Het bestuur mag afgaan op rapporten van deskundigen, maar moet zich er wel van vergewissen dat zo een rapport zorgvuldig tot stand is gekomen.
Hoe ver reikt de onderzoeksplicht
De omvang van het onderzoek is niet voor elk besluit gelijk. Hoe ingrijpender de gevolgen, hoe grondiger het onderzoek: bij het stopzetten van een uitkering mag meer worden verwacht dan bij een routinematige verlenging. Ook telt wat de betrokkene zelf moet aanleveren. Bij een aanvraag ligt een deel van de last bij de aanvrager, die op grond van artikel 4:2 Awb de gegevens moet verschaffen waarover hij redelijkerwijs kan beschikken; ontbreken die, dan kan de aanvraag met toepassing van artikel 4:5 Awb buiten behandeling worden gelaten. Neemt het bestuur een besluit uit eigen beweging, zoals handhaving of intrekking, dan rust het onderzoek vrijwel geheel op het bestuur zelf.
Ook de belangen moeten in beeld
Het artikel noemt naast de feiten uitdrukkelijk de af te wegen belangen. Het bestuur moet dus niet alleen weten wat er aan de hand is, maar ook wie er iets van gaat merken en wat dat voor hen betekent. Vaak is de eenvoudigste manier om daarachter te komen het simpelweg vragen. Voor beschikkingen die iemand raken die er zelf niet om heeft gevraagd, is horen op grond van artikel 4:8 Awb zelfs verplicht wanneer het besluit steunt op gegevens over die persoon die hij niet zelf heeft aangeleverd.
Een voorbeeld. Een ondernemer krijgt een last onder dwangsom omdat hij zijn pand in strijd met het bestemmingsplan als opslag zou gebruiken. De gemeente baseert zich op een melding van een buurman en een foto door het raam. Er is nooit iemand binnen geweest, de ondernemer is niet gehoord en niemand heeft nagegaan dat het pand al jaren zo in gebruik is. Het besluit sneuvelt dan niet omdat handhaving verboden zou zijn, maar omdat het feitenonderzoek te dun is voor zo een ingrijpende maatregel.
Waar het misgaat
- Alleen naar de systemen kijken. Registraties kloppen vaak, maar niet altijd. Zegt iemand gemotiveerd dat de gegevens onjuist zijn, dan moet het bestuur dat uitzoeken en niet blijven verwijzen naar het scherm.
- De zienswijze niet echt lezen. Wie concrete feiten aandraagt, hoort terug te lezen wat ermee is gedaan. Gebeurt dat niet, dan gaat het gebrek in de voorbereiding vaak samen met een motiveringsgebrek, zie artikel 3:46 Awb.
- Een deskundigenrapport klakkeloos overnemen. Het bestuur blijft verantwoordelijk voor de kwaliteit van de informatie waarop het besluit rust.
- Tijdsdruk als excuus. Een naderende beslistermijn maakt onvoldoende onderzoek niet aanvaardbaar.
Wat je ermee kunt in bezwaar
In bezwaar wordt het besluit volledig heroverwogen, zodat een gebrek in de voorbereiding daar nog kan worden hersteld: het bestuur kan alsnog onderzoeken, alsnog horen en een beter onderbouwd besluit nemen. Is aannemelijk dat de betrokkene door het gebrek niet is benadeeld, dan kan het besluit met toepassing van artikel 6:22 Awb in stand blijven. Benoem daarom niet alleen dat het onderzoek tekortschoot, maar ook welk feit of belang bij goed onderzoek boven tafel was gekomen.
Relevante jurisprudentie
Deze uitspraken bepalen hoe dit artikel wordt toegepast.
-
Wanneer mag een bestuursorgaan op een deskundigenadvies afgaan?
De Afdeling bestuursrechtspraak omschrijft wat zorgvuldige voorbereiding eist als een bestuursorgaan zijn besluit op het advies van een deskundige baseert. Het mag dat advies pas volgen nadat het heeft nagegaan of het advies zorgvuldig tot stand is gekomen, of de redenering erin begrijpelijk is en of de conclusies bij die redenering passen. Deze vergewisplicht staat voor de wettelijke adviseur in artikel 3:9 en volgt voor andere adviseurs uit artikel 3:2. Brengt een partij concrete redenen voor twijfel naar voren, dan mag het bestuursorgaan niet zonder nadere motivering op het advies afgaan en vraagt het zo nodig een reactie op wat is aangevoerd.
-
Hoever reikt het onderzoek van het bestuursorgaan bij een aanvraag?
De Centrale Raad van Beroep legt uit hoe de taak van de aanvrager en die van het bestuursorgaan zich tot elkaar verhouden. De aanvrager moet op grond van artikel 4:2, tweede lid, zelf voldoende feiten stellen en aannemelijk maken; het bestuursorgaan moet op grond van artikel 3:2 bij de voorbereiding van de beslissing de nodige kennis over de relevante feiten vergaren. Hoe die twee verplichtingen samenlopen, hangt sterk van het geval af, maar de aanvrager moet eerst voldoende concrete aanknopingspunten bieden om zinvol onderzoek mogelijk te maken. Aan dat onderzoek worden zwaardere eisen gesteld naarmate de feiten meer in de sfeer van het bestuursorgaan liggen dan in die van de betrokkene.
-
Moet een bestuursorgaan waarschuwen bij een laatste hersteltermijn?
De Centrale Raad van Beroep leidt uit de zorgvuldigheid van artikel 3:2 af dat een bestuursorgaan dat een aanvrager een als laatste bedoelde termijn geeft om ontbrekende gegevens aan te vullen, daarbij moet aangeven dat de aanvraag bij overschrijding buiten behandeling kan worden gelaten. Artikel 4:5 schrijft die waarschuwing zelf niet voor, maar verplicht het bestuursorgaan evenmin de aanvraag dan zonder meer buiten behandeling te laten. Omdat de waarschuwing hier ontbrak, hield het besluit geen stand.
-
Worden deskundigenkosten ook vergoed als er geen nadeelcompensatie is?
Het College van Beroep voor het bedrijfsleven overweegt dat de zorgvuldigheidseis van artikel 3:2 meebrengt dat een bestuursorgaan dat uit eigen beweging een deskundige inschakelt om de feiten voor een nog te nemen besluit vast te stellen, moet nagaan of het advies naar wijze van totstandkoming en naar inhoud geen zodanige gebreken bevat dat het er geen gebruik van mag maken. Zijn er in wat is aangevoerd geen aanknopingspunten te vinden dat het rapport onzorgvuldig tot stand is gekomen, dan mag het bestuursorgaan het rapport aan zijn besluit ten grondslag leggen en heeft het aan zijn vergewisplicht voldaan.
Uitspraken via rechtspraak.nl. De samenvattingen zijn van de redactie.